Совершенствование управления производительностью труда на предприятии (на примере ООО "Сияние" г. Тверь)

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………….3

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬЮ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ………………….6

1.1. Сущность управления производительностью труда, её задачи и принципы………………………………………………………………………….6

1.2. Понятие рациональной организации труда………………………...13

1.3. Факторы, оказывающие влияние на производительность труда….24

ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬЮ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ………………...31

2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Сияние» г.Тверь…………………………………………………………………………….31

2.2. Анализ организации труда персонала ООО «Сияние» г. Тверь…..54

2.3. Определение проблем организации труда в ООО «Сияние» г. Тверь на основе опроса персонала…………………………………………………….55

ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ, НАПРАВЛЕННЫХ НА СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ООО «Сияние»…………………………………………………………………………58

3.1. Улучшение организации труда через развитие профессиональных навыков…………………………………………………………………………..58

3.2. Мероприятия по внедрению нематериальной мотивации для улучшения организации труда…………………………………………………70

3.3. Экономическая эффективность предлагаемых мероприятий…….71

ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….77

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ………………………………………………………81

ПРИЛОЖЕНИЯ